Es muy fácil mejorar la felicidad en el trabajo, pero hay una acción indispensable: querer hacerlo. La actitud en este aspecto es muy importante.
Desde los inicios ha existido la figura del líder. El líder es aquella persona que encabeza y dirige un grupo.
Ya lo explicamos en el post de “Generaciones en el mundo laboral” y es que “Las regla del juego han cambiado” y hoy en día se da mucha importancia a la calidad laboral.
¿Qué es lo que más valoran los trabajadores? A simple vista, la respuesta más evidente sería el dinero, tener un buen salario, pero no es así.
“Si cuidas de tus trabajadores, ellos cuidarán de tus clientes”
Tal y como señaló Richard Branson es imprescindible en una empresa cuidar a los trabajadores.
Hoy en día hay 4 generaciones distintas conviviendo dentro del mercado laboral. Cada una tiene sus propias inquietudes y exigencias, y es que no es lo mismo haber nacido en los años 80 que en el 2000.
¿Crees que Workpinion es una plataforma para despotricar, criticar y arremeter contra tu empresa? Si es así estás muy equivocado.
Workpinion es la primera plataforma de Reputación Laboral, es la voz y el voto de todos los trabajadores en un lugar donde la transparencia laboral…